NHÂN VIÊN VẼ MINH HỌA

1. TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC:

• Vẽ sách tô màu dành cho người trưởng thành theo phong cách Âu Mỹ, dưới dạng line art, bao gồm phần ruột, bìa sách và dàn trang 
• Đảm bảo chất lượng sản phẩm và thời gian hoàn thành theo kế hoạch. 

2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Lên ý tưởng, thiết kế và vẽ sách tô màu dành cho người trưởng thành bao gồm ruột, bìa sách và dàn trang.
• Sáng tạo thiết kế mới dựa theo artstyle phù hợp.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để tham gia các công việc thiết kế các dòng sách mới theo thị trường.
• Hiểu biết tốt về thị trường sách Âu Mỹ và ứng dụng vào quá trình sáng tạo art.
• Hướng dẫn chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ công việc các thành viên của team.
• Hỗ trợ và hợp tác với các bộ phận liên quan để tạo ra thành quả chung của team.

3. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

A. Kiến thức và kinh nghiệm tối thiểu

• Trình độ học vấn: Không yêu cầu bằng cấp.
• Chuyên ngành học vấn: Không bắt buộc.
• Số năm kinh nghiệm: Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong ngành thiết kế, vẽ minh họa.
• Loại kinh nghiệm: Chuyên về vẽ minh họa line art.

B. Năng lực chuyên môn

• Hiểu biết và có kinh nghiệm trong Illustration, Graphic Design, Typography.
• Kiến thức chuyên sâu về bố cục, màu sắc, phối cảnh.
• Khả năng phân tích hình ảnh tốt.
• Thành thạo vẽ tay/Wacom, line art và digital painting 2D.
• Am hiểu về giải phẫu cơ thể người, tỉ lệ khung hình, phối cảnh, diễn tả tâm trạng và cảm xúc nhân vật bằng hình ảnh, màu sắc, bóng đổ.
• Thành thạo các phần mềm thiết kế: Adobe Photoshop, Clip Studio Paint.
• Ưu tiên: Đọc hiểu Tiếng Anh tốt và am hiểu văn hóa Âu Mỹ.

C. Kỹ năng cần thiết để thực hiện công việc

• Kỹ năng làm việc nhóm.
• Kỹ năng tổ chức công việc.
• Tư duy sáng tạo, linh hoạt trong thiết kế.

D. Thái độ làm việc

• Tinh thần trách nhiệm cao.
• Chủ động trong công việc.
• Luôn học hỏi và phát triển bản thân.

4. CHÍNH SÁCH & PHÚC LỢI

• Lương thưởng 13 + Thưởng lợi nhuận năm.
• Đánh giá năng lực và điều chỉnh lương 6 tháng/lần.
• Thưởng chuyên cần 300-500.000 đồng/ tháng.
• Thưởng thâm niên.
• Đóng bảo hiểm ngay khi ký hợp đồng lao động.
• Trang bị laptop ngay từ ngày đầu nhận việc và miễn phí giữ xe.
• Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm 1.5-2 triệu/ người.
• Nghỉ phép và các ngày nghỉ khác theo quy định.
• Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
• Tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ: Friday, YEP, Trung Thu, Ngày phụ nữ 20/10, 8/3, Ngày nam giới 6/4…
• Đào tạo hội nhập và Buddy đồng hành trong suốt thời gian thử việc.
• Phát triển năng lực cá nhân thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm hàng tháng/ hàng năm.

Thời gian làm việc: Từ 8h30 – 18h00 (nghỉ trưa 1 tiếng rưỡi), từ Thứ 2 – sáng Thứ 7. Riêng sáng Thứ 7 tuỳ theo tính chất công việc mà làm việc tại nhà hoặc tại công ty.

Môi trường làm việc:

• Luôn đề cao tinh thần hướng đến mục tiêu, chủ động và trách nhiệm trong công việc.
• Thúc đẩy sự tử tế thông qua giao tiếp hoà nhã và và chính trực.
• Sử dụng lời nói tử tế bằng cách lắng nghe, phản hồi tích cực và đóng góp thẳng thắng mang tính xây dựng.
• Hành động với tinh thần sẵn sàng hỗ trợ đồng nghiệp và biểu hiện lòng biết ơn khi nhận được sự giúp đỡ.