Trách nhiệm công việc:
- Phát triển và triển khai kế hoạch chăm sóc khách hàng
- Quản lý và vận hành các kênh mạng xã hội chính thức (TikTok, Facebook, Instagram, YouTube)
- Phối hợp với Content và Design để triển khai chiến dịch chăm sóc khách hàng
- Xây dựng cộng đồng trung thành với thương hiệu
- Phát triển SLA và phản hồi chăm sóc khách hàng qua tin nhắn, bình luận,…
Mô tả công việc:
- Phát triển và triển khai kế hoạch nội dung để xây dựng và kết nối cộng đồng khách hàng
- Phát triển SLA và phản hồi kịp thời các mối quan tâm của khách hàng trên đa kênh social media (tin nhắn, bình luận bài đăng, mail,…)
- Đề xuất các chương trình loyalty, điểm thưởng, voucher… để tăng tương tác và giữ chân khách hàng.
- Hỗ trợ viết caption, chọn nhạc cùng với Content dựa trên xu hướng của người xem
- Phát triển kế hoạch thu thập dữ liệu và chăm sóc khách hàng dựa trên social listening tool để tăng mức độ hài lòng và trung thành của khách hàng.
- Phân loại khách hàng thành các nhóm (VIP, tiềm năng, khách hàng cũ…) để áp dụng chiến lược chăm sóc phù hợp.
- Đo lường, phân tích các chỉ số tương tác để phát triển kế hoạch xây dựng cộng đồng trung thành với thương hiệu
- Phối hợp với đội Content và Digital Marketing để triển khai chiến dịch CRM hiệu quả.
- Lập nhật và đề xuất công cụ liên quan để nâng cao hiệu quả quản lý và chăm sóc khách hàng.
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing/Truyền thông/Báo chí hoặc ngành liên quan.
- Có khoảng 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí CRM Executive hoặc các vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành sách, làm đẹp, thời trang hoặc nghệ thuật thủ công.
- Có kiến thức và kinh nghiệm sáng tạo nội dung để xây dựng cộng đồng trên các kênh social, đặc biệt là Facebook
- Có kiến thức về marketing automation và các công cụ Email Marketing/ ZNS.
- Có khả năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ thống kê.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, giải quyết vấn đề và tư duy phản biện.
- Kỹ năng làm việc nhóm và làm việc độc lập.
- Có kinh nghiệm về nghệ thuật thủ công như tô màu hay làm sản phẩm diy là lợi thế.
- Chủ động đề xuất format mới và thử nghiệm thử thách mới.
- Sẵn sàng thử và học hỏi cách sử dụng các sản phẩm thủ công
- Tôn trọng quy trình, tinh thần hợp tác và kỷ luật.
- Tự tin và luôn sẵn sàng trước ống kính là điểm cộng lớn.
Chính sách & Phúc lợi:
- Lương 13 và Thưởng lợi nhuận theo kết quả kinh doanh.
- Đánh giá năng lực và điều chỉnh lương định kỳ hàng năm.
- Đóng bảo hiểm ngay khi ký hợp đồng lao động.
- Bảo hiểm tai nạn PVI cho cá nhân.
- Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm do công ty tổ chức.
- Nghỉ phép 12 ngày/ năm và phép năm thâm niên.
- Làm việc từ xa 1 ngày/ tháng.
- Ngân sách học tập và phát triển cá nhân.
- Phát triển năng lực cá nhân thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm do công ty tổ chức.
- Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
- Nhiều hoạt động gắn kết nội bộ: Friday hàng tháng, YEP, Trung Thu, Ngày phụ nữ 20/10, 8/3, Ngày nam giới và các dịp lễ khác.
- Chính sách chăm sóc sức khoẻ toàn diện, bao gồm sức khoẻ thể chất và tinh thần.
- Chương trình đào tạo hội nhập và Buddy đồng hành trong suốt thời gian thử việc.
Thời gian làm việc:
- Từ 8h30 – 18h00 (nghỉ trưa 1 tiếng rưỡi), từ Thứ 2 – sáng Thứ 7. Riêng sáng Thứ 7 tuỳ theo tính chất công việc mà làm việc tại nhà hoặc tại công ty.
Môi trường làm việc:
- Luôn đề cao tinh thần hướng đến mục tiêu, chủ động và trách nhiệm trong công việc.
- Thúc đẩy sự tử tế thông qua giao tiếp hoà nhã và chính trực.
- Sử dụng lời nói tử tế bằng cách lắng nghe, phản hồi tích cực và đóng góp thẳng thắn mang tính xây dựng.
- Hành động với tinh thần sẵn sàng hỗ trợ đồng nghiệp và biểu hiện lòng biết ơn khi nhận được sự giúp đỡ.